Terug naar het overzicht  

Hervormingen sociale economie in Nederland

In Nederland ging in 2015 de Participatiewet van kracht. Deze wet bepaalt dat het reguliere bedrijfsleven tot 2026 stapsgewijs 100.000 extra werkplekken moet creëren voor arbeidsgehandicapten. De overheid moet nog eens 25.000 extra arbeidsplaatsen organiseren. Het aantal werkplaatsen in de sociale werkplaatsen neemt drastisch af.

Een hervorming die verstrekkende gevolgen heeft voor beschutte werkplaatsen, doelgroepwerknemers én reguliere bedrijven, zoals u in dit artikel kan lezen. Reguliere ondernemers klagen over de verplichtingen die in de wet opgelegd worden. Zo moeten werkgevers hun zieke werknemers twee jaar doorbetalen. Tijdens de ziekteperiode hebben bedrijven de plicht de zieke te re-integreren op de eigen werkvloer of elders.

Lees hier verder.

Gepubliceerd op: 07-04-2016